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记者许朋飞报道,今年以来,鼓楼区卧龙办事处社会矛盾解决工作探索多元化纠纷处理机制,比较有效地解决了辖区各类矛盾纠纷。
在平安建设过程中,事务所实行网格化动态管理,采取事务所网格化负责人、辖区民警、社区新闻采集员三级网格化管理模式,辖区总治、消防、民政、劳动保障、卫生等事关民生的各类工作人员,发生各类矛盾纠纷。 事务所由总治事务、维安事务、司法所、武装部、派出所等部门轮流值班,热情接待来访者,对归口办理的大致登记案件,及时提出,按时办理,跟踪效果。 并探索社会法庭的商业模式,增加硬件投入,组建社会法官队伍,解决群众矛盾纠纷。 通过多项措施,辖区矛盾纠纷得到较为有效的解决,辖区公共安全感、满意度超过90%。
标题:“卧龙办事处比较有效化解矛盾纠纷促和谐”
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