据多家媒体记者汪少冲报道,七贤县司法局近日按照开封市司法局的统一部署,结合杞县现实情况,充分调动公安、法院、司法和信访等职能部门的积极性,各方面整合统筹、信访、气息资源,协调俊松工作办公室、怀力工作人员。 调解办公室依托贴近群众、贴近基层、贴近信访的指导性,全力为杞县综合治理、平安建设发挥基础性、建设性作用,在较短时间内构筑群众与群众、群众与政府之间相互信息表达的第一道防线,成为人民调解与维护社会稳定的第一道防线。

接近大众,制造和谐的催化剂。 成立个体调解人之初,杞县司法局牢牢把握选人、用人的关键环节,精心挑选调解人员工,5位调解人不仅有扎实的专业信息,而且有丰富的基础业务经验。 有人从事民调工作20多年,在当地拥有很高的威望和丰富的人脉资源。 工作室建成后,调解员按照需要调整的工作思路,深入行政村(社区),用群众乐于聆听的语言、容易接受的工作方法,走访民情、查阅舆论、寻找纠纷的原因和矛盾争论的焦点,寻找当事人之间的利益平衡点。 这五个个体调解人成立不到两个月,就成功调解了132起民间纠纷,数百户家庭过上了和谐稳定的生活。

接近基层,制造稳定的固化剂。 县司法局为使调解工作办公室逐个发挥辐射带动作用,在选址时进行了科学部署,在4个副中心乡镇政府所在地建立了怀力人民调解工作室、志杰人民调解工作室等4个调解工作室。 各调解工作办公室将法律援助、人民调解、社区矫正、合作教育和心理咨询等功能融入乡镇综合治理工作大局,发挥各自特点,把握矛盾纠纷最基层、最直接的关键环节,促进纠纷及时处理,减少、缓解和稳定控制矛盾风险,化解矛盾风险 该局还全力做好要点人员稳定管理工作,加强与要点人员的联系和信息表达,逐户向有关人员进行政策宣传,使他们渗透精神,了解国家政策,积极协调多方,帮助他们处理好一些实际困难,最终圆满解决了问题

接近上书陈情,成为党委、政府的减压剂。 县司法局主动适应创新社会管理、法治建设和多元化矛盾纠纷解决的需要,解决重要关口信访压力,县委政委牵头,积极与信访部门结合,在县委群众事业单位口建立俊松调解办公室,为信访工作建立了第一接待处,大大降低了群工部的事业难度。 俊松调整员工重新聘请具有多年基层工作经验的司法行政系统老同志、老领导担任员工调解员,他们可以更好地与信息表达的上级领导协调拜访群众。 并整合律师资源,在俊松统筹职工室内建立律师值班制度,挑选案件经验丰富的律师在职工办公室值班。 俊松调解业务室根据首次信访必调、信访前推荐调、信访后信访效果的既定,在群众信访前主动介入,将司法解释和行政调解、人民调解融合到信访工作中,在依法处理信访案件中发挥了很好的作用。 前几天,杨某不满法院对肖某的缓刑判决,多次到市、县访问部门。 俊松调解办公室接到任务后,与案件经验丰富的律师合作,积极拜访双方当事人,分别从双方当事人的角度,收紧当事人的心理状态和顾虑,找到问题的突破口和双方可以共同接受的妥协点,融合法律和情理,合情合理,理服人 俊松调解业务室成立以来,接待访客100多人,接受法律咨询200多人,访问前调解案件35件,成功破案37件,接待解决率达到45.7%。 同室的工作人员受到领导和公众的好评。

心灵鸡汤:

标题:“靠近群众 靠近基层 靠近信访”

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